Кадровая безопасность. Проверка персонала.2017-04-25T16:40:52+00:00

Кадровая безопасность. Проверка персонала.

Услуга «Кадровая безопасность, проверка персонала» осуществляется с письменного согласия проверяемого, данного при  заключении  Трудового или иных договоров либо при приеме на работу.

 

Изучение резюме, рекомендаций и проведение собеседований зачастую не могут являться способами получения достоверной информации о соискателе вакансии. Как убедиться в том, что Вы принимаете на работу ответственного, компетентного, квалифицированного и честного человека? Как убедиться в том, что этот человек не является сотрудником, нанятым недобросовестными конкурентами? Обычно это работу проводит штатный сотрудник СБ, но если у Вас нет своей службы безопасности, то Вам поможет аутсорсер. Мы готовы проверить всех, кто уже работает у Вас и тех, кого Вы только собираетесь принять на работу.Staffing-Agencies-Talent-Acquisition-Technology

Наши специалисты осуществляют комплексную проверку персонала:

1. сбор и анализ информации, предоставленной кандидатом в резюме;

2. получение реальных отзывов о сотруднике с его бывших мест работы;

3. проверка на скрытые зависимости (алкоголизм, наркотики и т.п.);

4. установление негативных фактов, связанных с прошлым соискателя (уголовная или административная ответственность);

5. проверка на наличие связи с конкурентами.

Наша  партнерская Программа «Триметрикс»

caribbean-hr-solutions-HEADHUNTING-777x437

«Триметрикс» — это комплексный подход к кадрам в целом и кадровой безопасности в частности. Она позволяет подыскать нужный Вам персонал, оценить лояльность руководства и персонала компании, поможет проведению внутренних расследований и многое другое. Программа разработана украинскими психологами и работает по принципу проведения Тестов.

Вы хотите провести проверку соискателей или уже работающего персонала на предмет честности и благонадежности? Обращайтесь к нам.